| 首页>>基层党建>>正文 |
武山县现离任村干部调查统计工作在“五个字”上下功夫 |
|||||||
来源：中共武山县委组织部 作者：中共武山县委组织部 日期：2008-4-10 9:10:28 点击： |
|||||||
| 为了把现离任村干部调查统计工作做实、做细、做准、做好，武山县从组织领导、宣传动员、调查摸底、审核校对、统计结果五个方面着手，重点在“强、广、实、严、准”五个字上求实效，较好地完成了现离任村干部调查统计工作。 组织领导求“强”。省、市关于做好现离任村干部调查统计工作的通知下发后，县上高度重视，及时安排部署，成立了由组织部分管部长任组长，民政、财政等单位为成员的工作指导组。同时，各乡镇也成立了由党委书记任组长、分管书记任副组长、驻村干部为成员的领导小组，形成了县乡联动、齐抓共管的工作格局，为搞好这项工作奠定了组织基础。 宣传动员求“广”。为了使各乡镇明确现离任村干部调查统计的范围和标准，县上印发了《关于现离任村干部情况调查统计的预告》，并利用县广播电视台、武山党建网等媒介广泛宣传。同时，乡村两级党组织也采取广播、标语、村务公开栏、召开党员群众会等形式宣传，营造了良好的工作氛围，得到了党员群众的广泛支持。 调查摸底求“实”。县上成立由包村的党员领导干部、各乡镇驻村干部以及村“两委”成员组成的工作组，采取入户走访、查阅档案资料、召开座谈会等形式，进行认真摸底。同时，针对离任村干部任职年限与所任职务不够准确的问题，采取与相关证明人互相印证等方式进行核对。另外，对一些已不在本地居住的离任村干部采取电话、信函、委托告知等方式进行联系，从而为统计工作提供了准确依据。 审核校对求“严”。县上严格按照省、市关于离任村干部任职年限等相关规定，对各乡镇上报的调查统计数据进行逐一核对，做到“三不过关”（不符合统计范围的不过关，任职时间不准确的不过关，任职职务不准确的不过关），并对政策把握不严、统计数据有误差的6个乡镇责令进行了重新摸底上报。 统计结果求“准”。在调查统计工作中，由于措施有力，保证了上报数据的准确、真实。据统计，全县共有现任村干部1133人，其中男1091人，女42人，村党支部书记344人，村主任312人，书记主任“一肩挑”32人，文书344人，副书记41人，副主任92人，35岁以下154人，36岁以上70岁以下979人，连续任职10年以下732人，10年以上的401人；共有离任村干部4596人，其中男4228人，女368人，35岁以下110人，36岁以下70岁以下4376人，70岁以上的110人，连续任职10年以下2703人，10-30年1766人，30年以上的127人。 |
|||||||
| 相关链接： |
 |
|
 |