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武山县建立四项农村党内关怀长效机制 |
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来源：中共武山县委组织部 作者：中共武山县委组织部 日期：2008-4-10 9:14:17 点击： |
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为了激发农村党员的责任感和归属感，增强农村基层党组织的凝聚力、战斗力和向心力，近年来，武山县以营造团结和谐、互助有为的党内氛围为目的，积极总结以往好的经验做法，探索建立新的工作制度，逐步形成了以慰问困难党员、“五必访”、帮扶解困、村干部养老保险为主要内容的党内关怀长效机制。
一、着眼于重大节日有人问，建立了县乡村三级党组织慰问困难党员制度。县上改变以往慰问困难党员的做法。在慰问的组织形式上，把慰问活动与元旦、春节、“七一”、国庆等重大节日的总体安排结合起来，作为节日期间的一项重要内容进行统筹安排。在慰问的内容上，改变以往“慰问就是发放救济物资”的做法，把倾听困难党员心声、了解贫困原因作为慰问时掌握的主要内容。在慰问的方式上，实行县、乡、村三级党组织交叉慰问的办法，扩大慰问党员数量，避免重复慰问。据统计，2007年县乡村三级党组织共开展集中慰问活动4次，慰问困难党员700多人，发放慰问金8万多元，梳理各类贫困原因50多条。
二、着眼于关键时候有人访，建立了农村党员干部“五必访”制度。把党组织的关心帮助延伸到农村党员干部家庭，从关注党员干部家庭大事小情做起，切实体现人文关怀。在工作中，乡、村两级党组织普遍都建立了农村党员干部“五必访”制度，即患病住院必访、婚丧嫁娶必访、遇天灾人祸必访、生产生活中遇到困难必访、产生思想疙瘩必访。通过乡镇干部访村干部、村干部访党员，使乡镇干部与村干部之间、村干部与党员之间关系进一步融洽，距离进一步拉近。目前，全县农村干部开展上门访谈700多次。
三、着眼于脱贫致富有人帮，建立了帮扶解困制度。在具体工作中，注重对农村党员思想上扶志、项目上扶资、生产上扶技，通过开展下派科技特派员、党员致富带头人结对帮扶、党员领导干部联系困难党员等帮扶活动，为农村党员生产提供贴息贷款、技术服务、市场信息、项目支持等多方面的帮助。同时，县上对帮扶活动中结成的对子，实行“一包到底、不脱贫不脱挂”，避免帮扶工作半途而废。据统计，从2006年9月以来，全县先后有120名科技特派员与360多名农村党员结成了科技对子，720名致富党员与800多名困难党员结成了致富对子，通过扶贫、发改、财政等单位落实贴息贷款620万元，项目资金1000多万元。
四、着眼于退职离岗有人管，建立了村干部养老保险制度。为了激发村干部工作的积极性，让村干部老有所养，县财政每年拨出20万元，设立村干部养老保险专项资金，为任职时间长，年龄偏大，工作实绩突出的村干部办理养老保险，解决后顾之忧，让村干部感到党的厚爱和关怀。截止目前，全县已为252名村干部办理了养老保险，投保金额达120多万元。另外，各乡镇还结合工作实际，自筹资金81600元，为17名村干部办理了养老保险。
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